武汉美福源孕婴童文化发展有限公司

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  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:居民服务、修理和其他服务业
  • 单位规模:150-500人
  • 工作城市:湖北省
  • 发布日期:2018-04-18 09:27
信息来源: 湖北幼儿师范高等专科学校就业信息网 温馨提示:求职需提高谨慎,辨别信息真伪,勿上当受骗。

招聘单位:武汉美福源孕婴童文化发展有限公司(小阿福)

公司简介:

小阿福,始创于1997,是一家集孕婴童摄影、婴幼儿纪念品定制、宝贝庆典策划、早期教育等于一体的多元化集团公司,先后荣获中国儿童摄影十大杰出品牌、中国儿童摄影行业领导品牌、中国人像摄影行业诚信与标准化示范企业等荣誉。集团自持 “小阿福” 花童喜宴“狄安娜”以及“ENEN嗯嗯”四大主导品牌,以武汉为轴心辐射全国,现有服务门店60余家,经营面积60000余方,年服务客户数十万.武汉十三家直营店就近分配。

新店以迅猛之势扩张,需要招聘大量优秀人才,一经录用,1、公司提供住宿2、转正给员工购买保险3、提供餐补4、各种旅游机会5、公司有健全的企业文化,提供各种有利员工身心健康活动。

公司官网:http://www.xafwh.com/index

有意向可联系 杜老师:13407113291(也是微信号) 邮箱:911387928@qq.com

需求岗位:

{网销客服} 15名  3000-8000

1、公司提供优质的客户资源,有自己的广告渠道,精准定位的客户群体;

2、受理及主动微信联系客户,定期微信回访客户,在朋友圈保持良好的互动;

3、无需自己开发和见客户,免去风吹日晒雨淋,在办公室中就能轻松完成工作,获得高额收入;

4、表现优异者可获得快速晋升机会;

5、公司员工享有完善的假期制度,享受婚假、产假、产护假等假期;

6、工作经验不限(带薪培训)欢迎应届生加入,只要肯学有专业团队培训带你!

   想挑战高薪,有强烈的挣钱欲望,有团队协作精神,充满激情。

{微信专员} 5名 6000-10000  

1、负责公司微信公众号运营和维护,包括发布内容和活动;

2、制定微信线上传播计划,提高微信公众账号等粉丝活跃度,并与粉丝做好互动;

3、策划并执行微信营销线上及线下活动,撰写创意、策划方案;
4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,能够完成专题策划、  

   编辑制作;

5、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,分享微信推广经验;

6、本科及以上学历,专业不限,微信运营相关工作经验;

7、有新媒体推广经验扎实的文字功底,有想法及策划能力,熟悉微信等平台的内容编辑要

   求及传播规律;

8、对热点事件、新闻动态等信息敏感。

{文案策划} 5名 4000-8000

1、根据公司市场战略和业务需要制定市场调查计划;

2、负责公司市场营销活动方案的策划与组织实施,宣传资料和文案的撰写;

3、公司网站、APP、微信等日常运营管理及维护,包括内容撰写和线上线下活动策划及管 

   理;

4、有产品宣传介绍资料或项目方案写作经验;

5、文笔好,有较强的语言组织能力,有很强的领悟能力和把握能力,具备精准的文字表现  

   能力和逻辑表述能力;

6、具有一定企划文案工作经验,思维敏捷,文笔流畅,分析归纳能力强。

 

{电话客服/电话销售} 5名 3000-8000

岗位职责:

1、通过电话沟通预约客户,与外部销售人员合作完成各项销售指标;

2、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息;

3、拓展新客户,维护老客户,建立和维护客户档案;

4、协调公司内部资源,提高客户满意度;

5、上级布置的其他任务。

任职要求:

1、善于沟通,语言表达能力强;

2、声音甜美,逻辑思维能力强;

3、对工作认真负责,执行能力强,具有团队协作精神;

4、能够承受较强的工作压力。

{人事专员} 3名 2000-4000

岗位职责:

1、负责全体员工的人事档案管理工作;

2、负责员工招聘及新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相  应档案资料;

3、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报;

4、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况;

5、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见;

6、负责公司人事文件的呈转及发放;

7、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保等事务;

8、协助人事经理处理人事方面的其他工作。

任职要求:

1、人力资源管理、企业管理等相关专业;
2、熟练掌握office办公软件;

3、好学、主动、做事认真严谨、责任心强、善与人沟通、有亲和力;

4、有团队合作精神。

{客服专员} 3名 2000-4000

岗位职责:

1、负责协助销售客户后期服务跟进;

2、负责定期对客户进行回访,短信平台的发送;

3、维护好老客户关系,新客户来访服务等。

任职要求:

1、形象好,声音甜美,应变能力强;

2、接受应届生,1年以上客服工作经验优先。

{测试工程师} 2名 3000-6000

 

1、参与项目需求分析、项目评估;

2、编写TestCase 根据产品需求文档进行测试;

3、平台重要功能、核心模块进行集成测试、系统测试和回归测试;

4、编写并汇总测试情况。

{客服经理} 1名 4000-6000

 

(一)岗位职责

1、认真执行公司有关规章制度,在实践中不断提高自身的业务素质和领导工作能力;

2、全面负责VIP客户群管理(推广方案及管理规定、建立档案、评估活动效果等);

3、组织收集、分析市场信息并结合公司实际情况对工作内容进行改进和提升;

4、策划VIP促销活动和社会活动;

5、制定客户服务规范和制度;设计并优化客户服务各种流程;

6、负责公司会员数据整理和分析并定期进行汇报,做好本部门各项工作的的衔接;

7、适当处理服务的故障和客户的投诉,控制消费者满意度的的跟踪及分析;

8、建立健全客服部的组织系统,使之合理化、精简化、效率化,全方位优化客户服务质量。

(二)任职要求

1、专科以上学历,市场营销、公共关系等相关专业优先;

2、3年以上客户服务管理工作经验,精通客户服务体系的管理流程;

3、高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;

4、较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往能力、应变能力;

5、良好的协调及沟通能力,较强的团队合作意识。

{理发师} 5名 5000-8000

岗位职责:为婴幼儿剪发、设计发型

 

职位要求:

1、男女不限,年龄25—28岁,全职

2、有相关工作经验,会剪发,会设计发型

3、有爱心,对婴幼儿有耐心

{导拍师} 15名 3000-5000

岗位职责:

1、负责给宝宝拍照时的衣服更换;

2、使用各种方式让宝宝在拍照时达到最佳状态;

3、协助摄影师其他工作。

任职要求:

1、性格活泼,沟通能力强,能吃苦耐劳;

2、有爱心喜欢小朋友;

3、做事细心,有责任心。

{摄影师(狄安娜)} 5名 3000-8000

岗位职责:
1、负责为孕妈咪拍摄照片,呈现满意客照;

2、与助理配合完成拍摄;

3、与宝宝家长沟通,以达到快速进入拍摄状态的效果;

4、负责器材管理、维护及定期清理;

5、完成上级交办的其他任务。


任职要求:
1、亲和力佳,认真细心,沟通表达能力强;
2、有两年以上写真或婚纱拍摄经验;

3、熟悉摄影器材的功能及使用;

4、具有良好的审美观,富有团队精神。

 

{化妆师} 5名 3000-5000

岗位职责:

1、根据不同拍摄风格,设计不同妆面造型;

2、能完成客户化妆、发饰、服装、配饰等整体形象设计;

3、协助摄影师完成拍摄工作。

任职要求:

1、工作经验一年以上,有影楼工作经验;

2、善于与客户沟通,妆面造型有自己的想法;

3、敬业有责任心,富有团队合作精神。